温格访谈摘要

我想作为一个要负责任、要拿主意的人来说，永远要有能够随时修定目标、根据手下潜力来修定目标的能力，不论你是一个公司的老板还是球队的主教练，都要根据你的球员或者根据你下属的潜力，来修定他们所能达到的目标，可能有时候你的球员觉得这个目标太高了，可能达不到，但是作为领头人，你一定要去制定并不断修正这样的目标。